埼玉県から

昨日、わざわざ埼玉県から、断熱の施工方法を見たいということで　

同業者の工務店さんが、北上市まで来てくれました（＾＾）

 

私の東京のセミナーにも参加していただいたということで、

話もいろいろと盛り上がりました（＾＾）

 

私よりも若い2代目経営者さんだそうです。

初代よりレベルの高い家づくりを志しているそうで

これからどんどん頑張ってほしいです（＾＾）

 

あれ？・・俺・・太った・・（＾＾；）？

現場まわり 70年ぶりの雪に四苦八苦

 

70年ぶりの大雪・・ということで仙台の現場見まわり

 

一昨日の月曜日・・

 

「うわ（＠＠；）・・」

 

まあ、でも北上くらいかな・・（＾＾；）

 

早速、ホームセンターにいって、スコップ買って・・雪かきを

ちゃっちゃと　しちゃおう・・！

 

 

 

・・とホームセンターへ・・

 

私　「雪かきスコップはどこですか？」

 

ホームセンターさん　「もうないですよ。60本仕入れたら10分で完売しました」

 

私　「え！？普通のスコップは？」

 

ホームセンターさん　「それも　売れ切れです」

 

いろいろまわりましたが・・他のホームセンターさんも　全滅・・（＠＠；）

 

100万都市の購買力に唖然・・

 

 

 

昨日、出直しで岩手から雪かきスコップを持って再戦！

 

 

・・・ところが・・・

 

 

 

 

 

雪が・・重ーーーーーーーーーーい　（￣O￣；）

 

水を含んで半端なく　重ーーーーーーーーーーーい　（￣O￣；）

 

 

 

岩手のイメージで、

 

現場の雪かきなんて、1人で2現場くらいできると

 

甘く考えてました・・（－－；）

 

足腰がたがた・・腕もヒイヒイ・・で、1日かけて1つの現場の半分・・。

 

 

今日は、別現場に　再再戦・・（－－；）

 

大工さんの応援もらって雪かきしてきます・・。

 

断熱リフォームマンガ

新住協で断熱リフォーム用のマンガを製作しました。

これが、なかなか面白い（＾＾）

キャラクターもいい感じ！

 

 

絵は青森の主婦の方とか・・

 

いやいや、温かい感じが出てていいです（＾＾）

 

 

 

 

超緩勾配屋根のリスク－その③－

超緩勾配屋根のリスクは、下記のホームページに移行しました

 

 

http://www.mokusei-kukan.com/

OBさま訪問 TV撮影

新住協でテレビ番組を作ることになり、昨日、当社のOBさま宅で撮影がありました（＾＾）。

 

撮影の合間にお客さまと話の中で・・

 

OBさま「先月の灯油代が8000円でしたね・・」

 

私「それ・・激安過ぎませんか・・」

 

OBさま「給湯と暖房用の灯油で8000円ですから安くてビックリしましたよ・・。」

 

「冬の期間を平均すると1か月1万円ちょっとですかね・・」

 

「日射がある日は、暖房止めてても２１度とかになりますよ」

 

 

室温をあまり上げなくても全体が温かいので、生活上問題ないということで

１８～１９℃くらいで生活しているそうですが・・

（多くの方は21度前後ですので、２～３℃低いかもしれません）

 

それにしても激安です・・。

 

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いろいろと家づくりを計測をしていて感じることがあります。

 

 

当社で言いますと、オール電化の方より、

なぜか灯油系で給湯＆暖房した方のほうがランニングコストが低い傾向が出ます。

 

 

机上の計算では、電化製品（エアコンなど）のCOPがよくなっているので、

オール電化のほうがランニングコストが安くなるのですが・・

 

ん～・・わからない謎です・・（－－；。

 

カタログ値のCOPと実生活上でのCOPの差が

どれだけあるのかは　わかっていないので・・

その辺に謎を解くカギがあるのですかね・・

 

 

 

 

【流れに従って生きる ACT７：N建設にて―再びマンガのペンをとる―】

ACT７　N建設にて　－再び漫画のペンをとる－

 

　N建設でのはじめての現場は、会社を飛び出して現場事務所へ出勤するというRC構造の小学校建築でした。初めての現場でしたが、大きくてわくわくした記憶があります。

その現場では、毎日たくさんの職人さんが作業にきました。1日30人～50人という数の職人さんが来る日もあり、にぎやかな毎日を過ごしました。
その日々の中で、私はいろんな職人さんと仲良くなり、そしてその職人さんの数人から言われた記憶に残る言葉があります。

白鳥君・・、最初に付いた上司が【E工事長】でよかったな・・。

 

E工事長はトップダウンでなく、職人さんや部下の意見をよく聞いてくれました。また、指示待ちを期待せず、「考えること」「アイデアを出すこと」を重要視していました。おかげさまで、初めての現場にもかかわらず、いろいろと遠慮することなく聞けましたし、遠慮なくいろいろなアイデアを提案することもできました。
予算がなくて2人で現場を切り盛りしなければならなかったことも、逆に色々と役割をあたえられる環境となり、私自身のその後のステップアップには、恵まれた環境だったと思います。

 

この現場で、まさかの面白い展開が起きました。

 

ある日、N建設の専務に呼び出され、次のように言われました。

 

「俺が執筆している建築雑誌の1ページに現場マンガを連載してみないか？」

 

 

思わぬ提案で喜びたい依頼でもありましたが・・

初めての建築現場の上に2人で切り盛りして忙しく、

とても時間が取れない・・（ーー；）。

 

現場で描こうにも新入社員の私がそんなことをお願いできるはずもない・・。

 

でも、何かのチャンスのような気もする・・。

 

ん～・・どうしよう・・（ーー；）

 

 

もともと前向き思考の私は、思い切ってE工事長に相談してみました・・。

 

 

ここで、E工事長から驚きの答えが返ってきました・・。

 

「白鳥君・・マンガを現場で描いていい。

そのかわり、出来上がったら一番最初に俺に見せろ。

面白くなかったら、描き直させるから」。

 

「え・・！いいんですか！？・・（＠＠；）」

 

予想外の返事に、正直、驚きました・・。

こんなことをすぐに快諾してくれる上司って、ちょくちょく居るのだろうか・・

それとも、かなり稀なことなのだろうか・・

 

 

 

その後わかったのですが、E工事長は若いころ映画監督に本気でなりたかったらしく、こういう創作活動には理解力があったのです。

これもあとでわかったことなのですが、E工事長以外の上司の方であれば、規律正しい性格上・・誰一人ＯＫを出さなかっただろう・・ということは明らかでした。

そのほうが普通なのですが・・。当たり前です・・（＾＾；）

 

こんなラッキーな偶然も重なり、すっかりあきらめていた漫画のペンを2年ぶりに握ることになりました。これも、「流れ」なのだろうか・・。偶然の重なりとはすごいものです。まさか、それから10年たった今でも描き続けることになり、間接的にも仕事になるとは、その時はもちろん思いませんでした。

　

 

　＊【流れに従って生きる】は毎月１日に更新していきます＊